MORENA propone eliminar la desigualdad de género en el Isssteson
Durante la sesión ordinaria realizada el 3 de febrero del año 2022, la legisladora sonorense Azalia Guevara Espinoza presentó una iniciativa mediante la cual se modifican artículos de la Ley del Isssteson para permitir a las mujeres empleadas por los Poderes del Estado para que puedan otorgar Seguridad Social a sus cónyuges.
Actualmente el Artículo 24 de la Ley del Isssteson, fracciones primera y quinta impone dos disposiciones que claramente son discriminatorias, pues establecen que la mujer trabajadora pueda beneficiar a su esposo o concubino pueda gozar de los derechos de seguridad social del instituto solo pueden tener acceso si el esposo se encuentra incapacitado psíquica o físicamente o dependa económicamente de la trabajadora, mientras que un trabajador puede dar de alta a su concubina sin los requisitos antes dispuestos, explicó la legisladora morenista.
Esta regulación atenta contra los preceptos de igualdad establecidos en la Constitución, leyes y normativas federales e incluso resoluciones de la Suprema Corte de Justicia, agregó Guevara Espinoza, pues los servicios de seguridad social no pueden estar limitados por género o estado civil,
Agregó que no existe justificación racional para limitar la prestación de los servicios médicos al cónyuge de una trabajadora asegurada por la institución, como establece actualmente dicha legislación, pues el hombre se ubica en las mismas circunstancias de la mujer, por tener y compartir el mismo estado civil y, por ende, igual posición en el seno familiar.
“Esto evidencia una transgresión a la garantía de igualdad establecida en la Constitución Federal, especialmente porque existen disposiciones que claramente prohíben esa desigualdad como el Artículo Cuarto de la constitución que ordena que ambos, hombre y mujer, sean iguales ante la ley. Además, tomando en consideración que tanto el hombre como la mujer en calidad de trabajadores, realizan la misma labor y cotizan de igual forma para tener acceso a los derechos que otorga la Ley de Seguridad y Servicios de los Trabajadores del Estado de Sonora”, expuso Azalia Guevara.
La propuesta reformar la fracción primera y derogar la fracción quinta para quedar de la siguiente forma: Artículo 24, fracción I para que quede de la siguiente forma: La o el cónyuge, en su caso la persona con quien ha vivido como si lo fuera en los tres años anteriores, en la enfermedad, o con ella o él tuviesen hijos; siempre que ambos permanezcan libres de matrimonio, si la o el trabajador o pensionista tiene varios concubinos o concubinas ninguna de ellas o de ellos tendrá derecho a las prestaciones. El resto de las fracciones quedan como se encuentran actualmente.
El Pleno del Congreso del Estado turnó la iniciativa a la Comisión de Salud, donde será dictaminada y de ser aprobada regresará al Pleno para su aprobación y posterior publicación.
